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臨汾新聞網訊(通訊員 王海濱 宋榜娟)今年以來，翼城縣委統戰部結合群眾路線教育實踐活動，深化干部隊伍教育，提升統戰水平，堅定干部為民服務信念，力求讓干部向學習型、服務型、務實型干部邁進，有效激發了干部職工工作的積極性、主動性和創造性。

為進一步推進“四風”方面存在的問題的整改落實和鞏固第二批黨的群眾路線教育實踐活動成果，該縣統戰部建立作風建設長效機制，把制度建設作為“四風”方面問題的治本之策，建立健全了統戰工作制度、黨支部工作制度、民族宗教工作聯系會議制度、經濟統戰工作制度、黨外代表人士工作制度、僑聯工作制度等6項制度，并有部委班子成員具體負責。同時，積極引導干部樹立終身學習思想，要求他們廣泛聯系各界代表人士，精研統戰理論政策;組織一次學習心得交流，開展一次機關人員談統戰理論活動，要求人人撰寫統戰工作論文，全面提升統戰水平。

同時，緊緊圍繞服務經濟社會發展這個中心，他們弘揚求真務實精神，以服務經濟建設、服務統一戰線成員為出發點、落腳點，積極深入企業，貼心幫助他們。對該縣的紡織等有關非公有制企業的產業狀況和經營狀況進行了調研。詳細了解了他們的需求，積極幫助他們排憂解難。

在干部隊伍建設上，他們要求統戰干部嚴把“四風”問題關，堅決貫徹“八項”規定和黨風廉政建設準則，率先垂范，樹立統戰干部良好的形象，打造立場堅定，紀律嚴明的隊伍，精誠團結，充分發揮統一戰線人才薈萃，智力密集聯系廣泛優勢，做好該縣的統戰工作。